Et nyt tilbud: Uddannelsesforløb om kvalitet gennem dialog

Denne uddannelse giver kendskab til og indsigt i KVIK Modellen og styrker kompetencerne til at fungere som tovholdere i selvevalueringsforløb på egen eller andre arbejdspladser. Deltagerne vil blive rustet til at deltage i systematisk og strategisk kvalitetsarbejde. Læs mere
Info

Specialtilbud: Selvevaluering med særlig SCKK-bistand

Din arbejdsplads har nu mulighed for at gennemføre en selvevaluering i løbet af 2010 med særlig SCKK-bistand.

Artikel

Kvalitetsværktøj til udvikling af innovation og kompetence (KVIK)

KVIK kan hjælpe din arbejdsplads med at binde initiativer sammen, samle trådene, se styrker og forbedringsmuligheder samt prioritere blandt disse. Derved kan jeres indsatser (det I gør) og resultater (det I opnår) blive endnu bedre.

Artikel

KVIK Modellen og det helhedsorienterede syn på kvalitet

Helhedsorienteret kvalitet

KVIK er et værktøj der sikrer, at din arbejdsplads fokuserer på forbedringer i hele institutionen. Det sikrer, at I arbejder på at forbedre jeres arbejdsgange, medarbejdernes kompetencer samt at I lever op til omverdenes krav og forventninger.
Artikel

Selvevaluering i praksis

Selvevaluering er en arbejdsmetode til at skabe et øjebliksbillede af jeres arbejde med kvalitet i hele organisationen og herefter pege på forbedringsområder og igangsætte konkrete forandringer.

Artikel